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据统计，今年一季度，中国互联网教育市场整体买卖范围到达1037.4亿元，同比增加52.1%。《2019中国在线教育行业市场前瞻分析报告》显现，未来，在线教育用户范围将以每年15%左右的速度增加，估计到2024年整体市场范围将冲破4500亿元。
武汉这座著名的教育之城，近两年迎来大量在线教育公司入驻，正被业界视为突起的“互联网教育第一城”。那末，进入互联网教育2.0时代的武汉在产业升级方面还有哪些瓶颈亟需处理？
从2017年起，武汉迎来一多量互联网教育公司，这其中就包括职业在线教育头部企业尚德机构。从百人“拓荒”团队成长到4500人的庞大教育军团，从酒店房间启动招聘，到未来70000平办公场地期待托付，尚德机构在汉成长跑出了加速度。2018年，尚德机构武汉公司实现支出跨越12亿元。尚德机构武汉地域负责人肖博文说：“行业大的布景，武汉对高新产业的支持，人材、地理上风，互联网+教育有一个加速度。有更多在线教育企业过来，可以在武汉构成互联网+教育更大的势能，也能区分一线城市有自己的焦点产业，会让人材空气、政策空气、产业空气更上一个台阶。”
肖博文流露，得益于尚德在汉成长的杰出势头，武汉尚德有望从第二总部升级为团体总部，承当销售、研发、运营等多项重要职能。眼下，燃眉之急就是要快速招人，组建学术支持部分：“根本人材好招，中高端人材供给不敷。曩昔武汉在互联网成长大潮中落后，特别是高新行业中的高阶人材存在空档，需要增强和高校练习，互联网公司变多，人材活动起来，适当减缓供给。”
将眼光聚焦武汉的不止尚德。7月11号，国内头部在线教育企业“流利说”公布将华中区总部落户武汉。随着“流利说”的落户，加上尚德、51talk，精锐教育，在汉的纽交所上市互联网教育企业升至4家。今朝，仅在武汉东湖高新区就聚集有互联网教育企业110多家，涵盖了学前教育、K12教育、职业教育等各细分范畴，从业职员超2万名，武汉正长大为全国注视标“互联网教育之城”。互联网教育企业扎堆涌入武汉，放眼全国来看都是怪异现象。“流利说”全国用户长大中心负责人曹佳慧以为，互联网教育企业对武汉喜爱有加，主如果看中武汉的科教和百万大门生资本：“我们以为人材武汉有，能够否有企业真正需要的高端人材和把高端人材留住，需要城市和企业配合尽力。”
作为生齿流上天，武汉的教育产业人材争取战已悄悄拉开帷幕。肖博文说，产业成长离不开人，人材结构要连结延续跟进。除了根本型人材，复合型技术人材、专业人材、治理人材一样不成或缺，高新产业才能做得起来：“一路头就启动了管培生练习营，增强未来中高阶人材的培育和塑造，第二，同业交换，让更多企业在汉聚集，第三，政府主导下，高校到企业练习搭建平台。”
7月11号，武汉公布《武汉市引才育才年度重点使命及资金放置》，这条升级版人材新政从落户安居保障、人材引育、配套办事三方面提档升级，明白每年拿出15亿元专项资金用于人材开辟。尚德机构武汉学术运营负责人王雁鹏说，近两年，武汉出台了“百万大门生留汉”等政策，落户比畴前快了很多，但留汉人材保障上偏慢，期待在政策方面的支持力度再大些：“武汉公布政策对高端人材有益，但现金激励、住房保障对高端人材不组成吸引力，跟北上深来说力度也不够，不如去吸引中端人材，从中端人材培育出自己的高端人材，而不是一味吸引高端人材。”
武汉有89所高校，跨越120万名在校大门生，被誉为“大学之城”的武汉，同时也面临着人材流失的为难。业内助士指出，之所以武汉等城市的名校结业生愿意舍本逐末，首要还是城市缺少高附加值的产业。武汉若要实现持久的人材保存，还在于城市的产业结构能否向轻型化成长，进步科技、金融等产业的比重，如此才有机遇诞生更多优异企业，发生产业会聚，从而实现优异人材的不速之客。小米武汉总部负责人刘国俊说：“为什么北上广深大师都愿意去，由于有杰出健康的生态，有很好的场景，他在那儿可以更快长大，更好成长。在政策上多斟酌人材、企业、产业生态，让生态更好吸引人材。”
武汉冲刺“互联网教育第一城”的意义，远不止捉住互联网教育这一风口，而是加速互联网教育产业会聚，让互联网基因深植武汉新经济产业系统。客岁以来，以小米、科大讯飞等为代表的60多家著名企业将总部或第二总部落户武汉，具有各方面技术的高科技互联网企业在汉聚集，将为在线教育企业供给有力的人材和技术支持，助推武汉向“互联网教育第一城”加速迈进。曹佳慧说：“要更早灌输给人材构建城市命运配合体的理念，就是武汉的扶植他们也要出力。每个城市都有成长中的盈利，武汉也有她的盈利，年轻人没有在这个城市扎根，再返来能够就没有了。”
湖北之声记者 周梦
编辑 周翔 |
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发表于 2019-9-4 15:41:44
